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大好年華，一起讀書吧！尖峰青年英才讀書分享活動(dòng)啟動(dòng)

發(fā)布時(shí)間：

2023-12-04

為了培養(yǎng)集團(tuán)公司青年員工閱讀能力，從學(xué)習(xí)中提高能力和素質(zhì)，開拓視野，促進(jìn)個(gè)性特長(zhǎng)發(fā)展，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的企業(yè)文化，尖峰青年英才讀書分享活動(dòng)已于日前正式啟動(dòng)。

讀書分享活動(dòng)由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)組織開展，主要面向全集團(tuán)范圍內(nèi)歷屆入選的后備人才和具有全日制本科及以上學(xué)歷的青年員工，活動(dòng)目標(biāo)是通過活動(dòng)營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍及風(fēng)氣，提高管理能力，改善工作質(zhì)量，強(qiáng)化工作效率。

據(jù)了解，讀書分享活動(dòng)將分三個(gè)階段進(jìn)行。準(zhǔn)備階段的重點(diǎn)是宣傳動(dòng)員與書籍選擇，由各級(jí)組織宣傳發(fā)動(dòng)青年員工積極參與到讀書分享活動(dòng)中，讀書范圍分指定書籍、自選書籍兩類，指定書籍為必讀書，由集團(tuán)統(tǒng)一購買并分發(fā)；自選書籍由員工根據(jù)自己的興趣與愛好自行選擇，可由集團(tuán)提供部分電子書或員工自行選購。閱讀階段的重點(diǎn)是精讀必讀書，以及其它企業(yè)管理、經(jīng)營(yíng)管理、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、人力資源管理等業(yè)務(wù)書籍，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，重在效果，緊密結(jié)合集團(tuán)公司的中心工作、重點(diǎn)工作和自身工作的性質(zhì)、特點(diǎn)，有針對(duì)性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身工作實(shí)踐，提出學(xué)習(xí)心得和見解，以PPT或文章的方式總結(jié)心得，上交給人力資源部。分享階段將由人力資源部舉辦讀書分享交流會(huì)，將讀書心得體會(huì)分享交流。此外，青年員工撰寫的讀書心得還將進(jìn)行評(píng)選，對(duì)優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)，并在《尖峰視界》擇優(yōu)刊登。

在活動(dòng)通知中開列的第一批書單中，必讀書主要包括《管理的實(shí)踐》《第五項(xiàng)修煉》《京瓷哲學(xué)：人生與經(jīng)營(yíng)的原點(diǎn)》《未來簡(jiǎn)史》等經(jīng)典管理類書籍，選讀書則有《人性的弱點(diǎn)》《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》等人生勵(lì)志類書籍、《創(chuàng)新：不滅的火炬》《領(lǐng)導(dǎo)力：卓越領(lǐng)導(dǎo)者如何在組織中管理與創(chuàng)新》《干法》《采購與供應(yīng)鏈管理》《現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理》《華為績(jī)效管理法》等管理類書籍。人力資源部還將根據(jù)員工反饋和興趣，結(jié)合公司發(fā)展實(shí)際情況，不斷改進(jìn)活動(dòng)內(nèi)容和形式，確保員工的需求和興趣得到充分考慮，以保持活動(dòng)的吸引力，使讀書分享活動(dòng)真正發(fā)揮作用。（傅亦武）

本報(bào)訊“要想企業(yè)發(fā)展長(zhǎng)遠(yuǎn)，首先管理人員眼光要放得長(zhǎng)遠(yuǎn)?！?月24日，總經(jīng)理虞建紅在集團(tuán)公司半年會(huì)上部署下半年工作時(shí)，特別要求各企業(yè)根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，制訂出未來三至五年具體的中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃。在對(duì)下半年具體重點(diǎn)工作做出安排之前，虞建紅著重提出了各業(yè)務(wù)板塊根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，分別制訂2016－2018年的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃的要求。虞建紅指出，當(dāng)前集團(tuán)公司戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)略發(fā)展能力、效率還有待提高，各企業(yè)對(duì)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略的宣傳、理解和執(zhí)行還不到位，各業(yè)務(wù)板塊缺少中長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制約了企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展、核心產(chǎn)品和盈利能力的培育、產(chǎn)品品牌的建設(shè)、業(yè)務(wù)規(guī)模和綜合實(shí)力的提升。去年集團(tuán)公司要求國(guó)際貿(mào)易公司制訂三年期工作目標(biāo)，并與該公司經(jīng)營(yíng)班子簽訂三年期的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，實(shí)際效果表明，此舉使經(jīng)營(yíng)班子經(jīng)營(yíng)思路更加清晰明確，在目標(biāo)設(shè)置、工作安排、業(yè)務(wù)拓展等方面更加科學(xué)理性。為此，集團(tuán)公司在此次會(huì)議上提出了各業(yè)務(wù)板塊制訂中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的要求。根據(jù)各業(yè)務(wù)板塊的行業(yè)特點(diǎn)、市場(chǎng)環(huán)境等具體情況的不同，公司分別對(duì)各業(yè)務(wù)板塊發(fā)展規(guī)劃的重點(diǎn)內(nèi)容作出要求。如醫(yī)藥板塊重點(diǎn)在主要盈利產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)目標(biāo)、產(chǎn)品開發(fā)與

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公司要求各業(yè)務(wù)板塊制訂中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)規(guī)劃

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蔣曉萌云南尖峰講黨課

本報(bào)訊為貫徹落實(shí)上級(jí)黨委書記深入企業(yè)講黨課的要求，7月4日，集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)蔣曉萌在云南尖峰水泥公司，為黨員們做“兩學(xué)一做”專題講座。講座中，蔣曉萌從“兩學(xué)一做”活動(dòng)開展的背景、總體要求、學(xué)習(xí)教育內(nèi)容、主要措施等講起，希望全體黨員干部都要懂得“敬畏、感恩、謙恭、得體”，并提出了“當(dāng)前企業(yè)應(yīng)該怎么做”“企業(yè)未來應(yīng)該如何走”等問題。蔣曉萌詳細(xì)分析了水泥、藥業(yè)兩大產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì)，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了搶抓機(jī)遇的重要性，并指出，隨著水泥行業(yè)同質(zhì)化現(xiàn)象越來越嚴(yán)重，要想走差異化品牌發(fā)展之路，競(jìng)爭(zhēng)的核心就在于加強(qiáng)自身管理、將成本做到極致，從而提高競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。就云南尖峰實(shí)際而言，應(yīng)該通過加大巡檢力度，不斷提升工藝技術(shù)管理水平，提高臺(tái)時(shí)產(chǎn)量；從強(qiáng)化原材料采購管控入手，把好質(zhì)量、價(jià)位關(guān)；通過強(qiáng)化銷售管理，大力發(fā)展直接代理商，力爭(zhēng)做到噸利潤(rùn)最大化；通過強(qiáng)化設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)，減少設(shè)備事故，進(jìn)一步降低機(jī)物料消耗；把好用人關(guān)，在不斷挖掘人才、培養(yǎng)新人的同時(shí)逐步控制用工總數(shù)，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。針對(duì)當(dāng)前形勢(shì)，結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，尖峰的黨員該如何做？蔣曉萌要求云南尖峰全體黨員干部要發(fā)揮好先鋒模范作用，帶頭學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)

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暨軍民市長(zhǎng)走訪金西廠

7月8日，金華市市長(zhǎng)暨軍民、副市長(zhǎng)孫榮燕、市政府秘書長(zhǎng)周劍敏等領(lǐng)導(dǎo)到金西開發(fā)區(qū)調(diào)研，走訪尖峰藥業(yè)金西制藥廠。圖為暨軍民一行在金西廠廠長(zhǎng)沈泉陪同下參觀生產(chǎn)車間。（張明寅供稿）

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蔣曉萌云南尖峰講黨課

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蔣曉萌云南尖峰講黨課

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